首页 > 资讯中心 > 招聘公告 > 广西医科大学附属肿瘤医院2022年第三批人才需求信息

广西医科大学附属肿瘤医院2022年第三批人才需求信息

时间:2022-10-31 00:00

根据我院发展需要,现公布2022年第三批人才需求信息,具体岗位需求、基本条件、福利待遇、报名方法及须知如下:

一、岗位需求(临床、医技科室长期招聘博士,不受岗位招聘计划的限制)

科室

岗位

需求人数

学历或学位

专业

应届/历届

其他条件

急诊内科

医师

7

硕士及以上

临床医学

不限

具有在三甲医院从事急诊内科工作3年及以上经历,具备独立处理常见急诊病的基本能力,掌握急诊医学的基本理论、基础知识和基本操作技能

急诊外科

医师

6

硕士及以上

临床医学

不限

具有在三甲医院从事急诊外科工作3年及以上经历,具备独立处理常见急诊病的基本能力,掌握急诊医学的基本理论、基础知识和基本操作技能

口腔门诊

医师

6

硕士及以上(特别优秀人员可放宽至本科)

口腔医学

不限

具有在三甲医院从事口腔疾病诊治工作3年及以上经历,具备独立处理口腔常见病的能力及操作技能,特别优秀人员可适当放宽条件

儿科

医师

6

硕士及以上

儿科学

不限

具有在三甲医院从事儿科诊治工作3年及以上经历,特别优秀人员可适当放宽条件

耳鼻咽喉科门诊

医师

3

硕士及以上

耳鼻咽喉科学

不限

具有在三甲医院从事耳鼻咽喉科诊治工作3年及以上经历,特别优秀人员可适当放宽条件

临床医技科室

护士

35

大专及以上

护理学

不限

1.普通高校全日制毕业生,并已通过护士资格考试;

2.年龄≤35岁,高级职称人员可适当放宽条件;

3.历届:目前在三甲医院从事临床护理工作3年及以上,具有急诊科、口腔科、耳鼻喉科、儿科护理工作经历者优先

二、基本条件

1.热爱祖国,拥护中国共产党的领导,遵守法律法规,具有良好的政治思想素质。

2.具有强烈的事业心、责任感和高尚的医德医风,具有求实、创新、协作、奉献的精神。

3.具备岗位所需的专业知识、技术水平和科研能力。

4.身心健康,能适应岗位要求。

5.应聘临床医技科室岗位人员入职时需获普通高校全日制学历及相应学位证书。

6.应聘医师岗位人员,入职时需持有医师资格证、完成住院医师规范化培训并取得合格证。

三、住院医师规范化培训人员

1.住院医师规范化培训对象为面向社会招收的普通高校应届毕业生,培训合格当年在医疗卫生机构就业的,在招聘、派遣、落户等方面按当年应届毕业生同等对待。

2.对于已取得住院医师规范化培训合格证书的本科学历者,在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面,与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

四、待遇

1.工资标准参照国家及自治区事业单位现行标准,奖励性绩效按医院绩效考核方案执行。

2.医院职工依政策规定可享受带薪休假、五险一金、工会福利等同工同酬待遇。

五、从事工作年限及年龄计算时间截止至公开招聘报名首日。

六、报名时间

202210272022114

七、报名方法

按照招聘岗位条件要求对口报名,每名应聘人员限报一个岗位。符合条件的应聘人员请进行网上报名(报名链接https://jinshuju.net/f/teT23r),填写个人信息,并提交相关材料(本次招聘不接受电话、快递等形式报名)

八、报名须知

()请将报名材料的原件扫描件按顺序合并成PDF格式,以姓名+应聘岗位命名后上传(相关材料原件待验证)

()提交材料的顺序如下:

1.《广西医科大学附属肿瘤医院公开招聘报名登记表》(附表)

2.个人简历;

3.有效身份证扫描件(正反面)

4.历年学历学位证书扫描件(海外留学毕业生需提供教育部留学服务中心认证材料)

5.职称证书扫描件;

6.执业证扫描件(需提供含有执业范围、执业地点、主要执业机构、备注页、执业证有效期页面)

7.住院医师规范化培训合格证书扫描件;

8.大学英语等级证书或其他外语水平证明材料扫描件;

9.在校成绩单扫描件;

10.近五年主持项目立项通知、任务书、计划书等扫描件(不超过3)

11.近五年发表论文(封面、目录、正文、封底)扫描件(不超过3)

12.近五年获奖证书扫描件(不超过5)

13.其他(不超过3)

九、资格审查

1.人事科根据岗位专业、学历等招聘条件对应聘人员进行资格初审,初审与报名同步进行。

2.资格审查贯穿于招聘工作全过程。应聘人员应对自己所填报信息的真实性负责,所提交的材料必须真实、有效,如所填信息与事实不符,或蓄意作假、伪造证件及以其他不正当手段通过审核者,一经查实,即取消其应聘资格或聘用资格。

3.资格审查符合应聘条件的人员,医院将采用线上-线下相结合的方式进行考试和面试,具体相关事宜另行通知,请关注医院官网人才招聘相关通知和医院平台短信通知,应聘人员请保持联系电话通畅,以便及时沟通,如有变更,请及时与人事科联系。

未尽事宜,请咨询医院人事科。

联系人:康老师、郑老师、韦老师

联系电话:0771-58960315310179

附表:《广西医科大学附属肿瘤医院公开招聘报名登记表》

广西医科大学附属肿瘤医院

20221027

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.gxmuch.com/Item/9051.aspx

更多最新医学人才招聘资讯请关注医聘网微信公众号(微信号:ymliepin)。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:浙江省宁海县卫生健康局下属事业单位2022年公开招聘58名卫生高层次(高学历)人才公告

下一篇:海南省琼中黎族苗族自治县岭头医院2022年10月招聘1名财务人员启事

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
2023-2024年漳州社保养老、医疗保险缴费基数及比例一览(最新)湖北天门养老金怎么计算退休领取金额,2024退休金计算方法,新人退休金标准厦门住房公积金贷款利率是多少?房贷利率降后100万房贷30年减少多少?新疆石河子2023年养老金计发基数公布啦!但这几类人不能补发养老金!不服劳动仲裁结果上诉法院什么时候能有结果2024~2024年辽源4050补贴达到什么条件才能领取 辽源4050补贴每月多少钱?未缴纳社保仲裁单位改正怎么处理劳动仲裁赔付多少钱一个月劳动仲裁赔偿有哪些劳动仲裁延长期限是多久上海印发护士区域注册管理办法,引导护士合理流动拖欠工资劳动仲裁怎么处理劳动仲裁后起诉几天立案什么情况下可以申请劳动仲裁拖欠工资劳动仲裁赔偿标准法律规定是多少不服劳动仲裁的救济途径是什么走劳动仲裁需要请律师么合同纠纷可以劳动仲裁吗试用期被辞退可以劳动仲裁吗申请劳动仲裁多长时间受理完劳动仲裁赔偿要多少钱用人单位变换劳动者岗位怎么办手续劳动争议处理机制有哪些劳动争议的处理方法主要有哪三种劳动争议处理的步骤包括哪些劳动争议处理机构主要有哪些类型怀孕期间公司变相让你辞职有补偿吗合同不到期辞职会怎样还会扣钱么劳动争议处理的途径和方法有哪几种离职补偿金赔偿需要交个税吗
2024年四川资阳雁江区招聘事业单位工作人员13人公告浙江省绍兴市国信公证处招聘公告四川资阳安岳县面向2023年退役士兵定向招聘事业单位工作人员4人公告浙江温州泰顺县退役军人事务局招聘编外工作人员公告2024年云南红河县人民检察院考试招聘2名聘用制书记员公告四川省都江堰市事业单位2024年9月面向社会公开招聘62名工作人员公告浙江舟山群岛新区招聘公告(应急办)2024年江苏南京市江宁区卫生健康委员会所属事业单位招聘高层次卫技人才28人公告浙江舟山群岛新区招聘公告(综合行政执法队)浙江杭州桐庐县财政局招聘编外工作人员4人公告四川资阳雁江区面向2023年退役士兵定向招聘事业单位工作人员2人公告武汉大学中南医院关于2024年9月公开招聘1名劳务派遣制教学助理的公告浙江大学医学院附属儿童医院莫干山院区2024年计划招聘劳务派遣工作人员公告福州结核病防治院2024年度自主招聘38名工作人员(人员控制数)公告广东省罗定市中医院2024年第三季度招聘2名编外人员公告四川省江油市卫生健康局关于2024年专项招聘大学生乡村医生公告宁波市鄞州区中河街道社区卫生服务中心(宁波市鄞州区第二医院医共体中河分院)2024年9月招聘2名编外人员简章广西兴业县中医医院2024年公开招聘6名编外人员公告天津市第三中心医院2024年度招聘6名派遣制员工公告四川省内江市第六人民医院2024年公开招聘17名员额人员公告无锡市康复医院(梁溪区中医医院)2024年9月公开招聘8名编外人员公告(第五批)陕西省汉中市中心医院2025年用人需求征询公告四川省都江堰市卫健系统2024年9月面向社会公开招聘6名大学生村医公告徐州市妇幼保健院2024年公开招聘29名合同制医务人员公告(第二批)四川省达州市第一人民医院2024年9月公开招聘编外行政工作人员重庆市合川区事业单位2024年9月面向合川区24年服务期满且考核合格“三支一扶”人员公开招聘12名工作人员公告河北省衡水市中医医院2024年选聘7名工作人员公告江苏省滨海县2024年9月农村订单定向医学生招聘人员公告吉林省吉林市事业单位2024年公开招聘24名大学生乡村医生公告(2号)江苏省灌南县卫生健康委员会所属事业单位2024年公开招聘4名编制内卫生专业技术人员公告(第二次)
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》